LibrePlanet: Code de Conduite
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LibrePlanet |
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Si le nom 'LibrePlanet' est fortement associé à une attitude et à un objectif clair, à des groupes d'individus capables de collaborer de manière efficace, tous les participants de LibrePlanet agissent en accord avec cet ensemble de principes fondateurs: |
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Ajouter cette boîte à votre page de profil pour indiquer que vous soutenez ces documents et acceptez de travailler conformément à la déclaration de mission et le code de conduite de LibrePlanet. Il suffit d'ajouter la ligne suivante à votre page d'utilisateur: {{Founding Documents.fr}}
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Ce code de conduite s'applique à nous en tant que participants à toutes les campagnes, projets et communautés affiliées à LibrePlanet et couvre le comportement opportun à suivre dans n'importe quel forum connexe, listes de diffusion, caneaux IRC, wiki, site web, réunion publique ou correspondance privée.
Contents
Principes
Faire preuve de respect.
Faire preuve de respect mutuel, autant pour les personnes extérieures que les primaux arrivants dans la communauté. Les attaques personnelles, les discours haineux, le hameçonnage, le spamming, la discrimination fondé sur le genre, la race et les orientations sexuelles ne sont pas tolérés.
Nous øuvrons pour les libertés d'utilisation à destination de toutes les personnes, y compris celles et ceux en désaccord. Plutôt que de chercher à confronter des positions bien tranchés essayez de comprendre les différents point de vue. Cela nécessite de veiller à constamment garder une grande ouverture d'esprit. Combien même il est frustrant d'être à tort ou à raison en désaccord ce n'est pas une raison pour adopter un mauvais comportement. Les divergences sont un atout et font la richesse des communautés et à ce titre doivent être résolues de manière constructives avec un objectif, trouver un terrain d'entente en accordant le bénéfice du doute et les erreurs d'interprétation. Éviter les escalades et les positions conflictuelles et essayer de pacifier les situations. Une communauté productive permet aux personnes de trouver un espace accueillant et de se sentir à l'aise.
Être mindful.
Gardez en tête que vos actions affectent directement votre entourage (cela inclût vos collègues et le public) et influencent sur tout le travail de LibrePlanet . Parmi des exemples communs citons: demander de l'aide si vous n'êtes pas sûr de votre réponse, prévenir si vous renoncez à participer à un projet afin de trouver des personnes aptes à vous remplacer. N'oubliez pas que nous travaillons tous ensemble pour promouvoir les logiciels libres et le résultat de nos efforts dépend justement de notre capacité à coopérer. Nos contributions sont toutes utiles et seront construites sur d'autres, et à son tour notre travail dépendra de celui des autres.
Faites la promotion des libertés
Les logiciels libres et le mouvement de la culture libre dans son ensemble sont d'abord et avant tout un enjeu de justice sociale de sorte que nous devons nous assurer d'avoir lu nos documents fondateurs, afin de comprendre la philosophie qui nous unit. Articulez les problèmes et arguments d'une manière qui soit propice à l'évolution des esprits et à éviter de s'aliéner les visiteurs. Les gens sont peu susceptibles d'écouter s'ils se sentent d'une quelconque manière attaqués. Ils sont beaucoup plus réceptifs aux idées lorsque celles-ci leur sont présentées d'une manière positive et constructive. Être respectueux ne veut pas pour autant dire sacrifier nos idéaux fondamentaux, nous devrions toujours formuler les questions sur lesquelles nous travaillons en fonction de ces idéaux. Cela signifie utiliser un langage qui met au premier plan la liberté, par exemple en disant "GNU / Linux" lorsqu'on parle du système d'exploitation que nous promouvons, ou en parlant de logiciels libres plutôt qu'open source, et en encourageant les gens à essayer des distributions qui s'engagent à respecter pleinement nos libertés.
Soyez un allié
Le discours de haine et le harcèlement sont des comportements oppressifs qui ne seront pas tolérés. L'oppression est une langue ou une action qui exprime, renforce, confirme ou sympathise avec tout système de domination sociale, y compris, mais non limité à la capacité physique, le racisme, la transphobie, l'hétéro-sexisme, la misogynie, le classisme, etc. Ceux-ci peuvent prendre la forme d'attaques personnelles, la provocation, le spamming, l'intimidation, le harcèlement, la publication de photographies ou d'enregistrements non consensuelles, les interruptions répétées ou perturbations majeures, les contacts physiques inappropriés, l'attention sexuelle importune, et ses observations verbales liées au handicap, la race, l'ethnicité, la classe sociale, le sexe, l'orientation sexuelle, la taille du corps, l'apparence physique, la nationalité ou la religion.
Si un participant a un comportement menant au harcèlement, toutes mesures nécessaires pour que la ou les personnes harcelées se sentent en sécurité devraient être prises, y compris avertir ou expulser le participant au comportement déplacé. Si vous êtes victime de harcèlement, que vous remarquez que quelqu'un d'autre est victime de harcèlement ou si vous avez d'autres préoccupations, s'il-vous-plaît avisez Kyra et Libby.
